MYDRAL est une Data Company dont la mission est d’utiliser l’Analytics et Business Intelligence.

Notre mission est d’utiliser l’Analytics comme levier de transformation de l’entreprise. Pionniers en Analytics et Big Data, nous démocratisons les outils de Data Prep et de Data Viz en les rendant accessibles à tous. Les solutions technologiques et les méthodologies innovantes que nous portons auprès des directions métiers améliorent de façon continue leurs processus. Nous concevons ensemble des outils d’analyse à forte valeur ajoutée avec pour objectifs ROI et transfert de compétences.

NOTRE MISSION

MYDRAL est une Data Company dont la mission est d’utiliser l’Analytics et Business Intelligence.

MYDRAL aide les entreprises à accéder et mieux comprendre les données qui les entourent.

ANALYSE DE PROCESSUS

ANALYSE ET URBANISATION DE Données

FORMATION ET Création DE COMPÉTENCES bi

Mise en œuvre de projets bi & bigdata

Notre approche

La donnée transforme les entreprises dans tous les secteurs d’activité. La donnée que possède une entreprise est un véritable actif. Elle représente un véritable avantage concurrentiel pour les entreprises qui savent en tirer parti. Notre approche est d’aider nos clients à monétiser ce patrimoine de données par des méthodes simples et orientées terrain.

 

NOTRE MISSION

Impulser une culture Data Driven

 

Un accès large à la donnée

L’accès à la donnée doit être démocratisé à tous les étages de l’entreprise. Une transparence gouvernée doit être mise en place pour donner accès aux données au plus grand nombre dans l’entreprise. La donnée doit être de qualité et centralisée afin que l’ensemble de l’entreprise parle de la même chose.

 

Un engagement basé sur la donnée factuelle

La prise de décision doit être fondée sur des données, de manière systématique. L'analyse des données doit faire partie des tâches de chacun.

 

De nouveaux postes

La création de nouveaux postes ne suffit pas à changer les mentalités. Pour libérer tout le potentiel de la data au sein d'une entreprise, les structures hiérarchiques doivent subir une révolution plus profonde, initiée par le haut.

Les managers qui montrent la voie

La culture data driven la plus performante est celle qui est modelée et soutenue à la fois par les échelons supérieurs et inférieurs de leur hiérarchie. L’ensemble des acteurs de l’entreprise doit être responsabilisées dans l'amélioration des performances de l'entreprise. Tous les employés doivent utiliser des données dans leurs tâches quotidiennes. Pour ce faire, ils doivent disposer des outils, de la formation et des incitations nécessaires.

 

L’incitation à l’excellence

L’entreprise Data Driven incite ses employées à découvrir des gisements de productivité et d’excellence au travers des données par l’application de calculs, de projections ou d’algorithmes prédictifs et en utilisant des outils analytiques pour présenter les données afin de faciliter la communication et d’opérer les transformations nécessaires.

DATA DRIVEN

Création de Centres d’Excellence Data

 

Construire votre équipe

Vous devrez constituer une équipe réunissant plusieurs compétences avec au minimum un Analytics Advisor transverse, un Data Scientist, un Data Analyst, un Business Expert et si possible un expert Data Visualisation et un Product Owner.

 

Insuffler un esprit de service Data Driven

Une fois ces éléments de base constitués, vous devez vous mettre en posture de service pour les autres acteurs de l’entreprise et leur délivrer des données gouvernées, ainsi que des méthodes et techniques de valorisation de la donnée de haut niveau.

Mettre en place un DataLake

La variété et la volumétrie des données à collecter et à analyser nécessite une approche de centralisation pour pouvoir s’affranchir des systèmes de production et permettre une analyse transverse, le but est de permettre de trouver les pistes d’audit internes des processus de l’entreprise. Suivant les besoins opérationnels, la distillation à la demande des données du Data Lake se fera en mode agile par la création d’îlots de données spécialisés.

 

Mettre en place une démarche agile

La nécessité exploratoire de la donnée implique un mode de fonctionnement souple pour que les use cases puissent évoluer au cours du temps tout en définissant un cadre de travail pour l’équipe.

Les formations MYDRAL

MYDRAL accompagne les entreprises qui souhaitent mettre en place de nouvelles méthodes et allier de nouvelles technologies d'analyse de l'information.

DÉCOUVRIR LES FORMATIONS MYDRAL

Témoignage de

Pierre-Axel Thebault

 

« Les affaires sont rudes pour tout le monde en ce moment. Nous avons besoin de données détaillées pour prendre des décisions avisées et fiables rapidement. Tableau procure cette capacité à BNP Paribas »

A PROPOS

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18 rue Pasquier 75008 Paris

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